今年以来，新平县纪委县监委认真开展“一把手”和领导班子监督“引领行动”，强化政治监督，做实日常监督，督促各级“一把手”和领导班子切实扛起管党治党责任。

县纪委县监委协助县委制定县委常委会（扩大）会议听取下级党委（党组）主要负责人述责述廉、加强对“一把手”巡察监督等具体措施，建立健全监督检查联动、问题整改联督、“政治画像”联研等工作机制，力推形成各类监督向“一把手”聚焦的监督合力。

县纪委县监委主要负责人采取集体谈话与个别谈话相结合的方式，同下级党委（党组）“一把手”开展全覆盖监督谈话，谈问题、指差距、提要求、明责任，督促其严于律己、严负其责、严管所辖。

同时，将“一把手”作为巡察监督重点，县委巡察组每轮巡察进驻前加强与纪检监察机关和组织、审计等部门的沟通协调，提前掌握被巡察党组织及其“一把手”相关情况，聚焦政治素养、工作作风等方面，把对“一把手”的巡察情况在巡察报告中单独列出，向纪检监察机关、组织部门通报相关情况，作为考核评价、选拔任用的重要依据。同时，对问题线索反映集中的部门和单位开展“蹲点式”调研，全面掌握“一把手”和领导班子成员的思想、工作等情况，增强监督执纪的针对性，以有力监督推动“一把手”履职尽责、管好班子、带好队伍。

对涉及“一把手”和领导班子的问题线索优先处置、严查快办，单独建账，确保问题线索流向清晰、处置到位。今年以来，处置“一把手”和领导班子问题线索6件，立案3件，给予党纪政务处分3人。（玉溪日报通讯员  廖国萍）